（上接第一版）鲁霞光强调，要锻造一支与新使命新任务相适应的干部队伍。树立正确的选人用人导向，完善和优化干部晋升通道和干部考核甄别机制，让“关键少数”发挥“关键作用”。每一位党员领导干部要提升“五个力”，争做“五种人”，即提升干事创业的魄力，争做对党忠诚的“明白人”；提升勤学善思的功力，争做本领高强的“有为人”；提升吃苦耐劳的耐力，争做奉献担当的“带头人”；提升以民为本的心力，争做心系群众的“贴心人”；提升两袖清风的定力，争做清正廉洁的“老实人”。

会上，就如何答好新阶段新形势省委对我们提出的10大新课题，鲁霞光率先垂范，带头作答，与学员们分享自己的学思践悟，既有上接天线的理论宣讲，又有下接地气的案例剖析；既能直面问题找短板，又能解放思想寻实策，激励学员们担当作为、干事创业，为“示范窗口”建设贡献智慧和力量。

县委常委、组织部长樊勇军主持。一把手“领航班”、退二线干部“常青藤班”、县管领导干部进修班以及先期开班的“钱江源英才·雏鹰班”全体学员参加会议。