本报讯 （通讯员 秦宏杰 冯炜熹） 近日，县委人才办、县人力社保局首站赴陕西省西安市开启“人才蓄水池”提前招聘。这是为深化新时代人才强县战略，扎实推进我县“双招双引”攻坚年活动的重要举措，将进一步宣传龙游人才新政4.0版本，充分发挥政策“磁吸效应”，打造人才高地和洼地，吸引外地优秀人才资源加盟。

本次招聘设置了长安大学、西安建筑科技大学、西安交大等多个现场报名点，累计接收简历40份，其中硕士研究生29人、本科11人，“双一流”院校毕业生17人。经比选，12名硕士研究生入围面试。