兰溪公安设立新警成长培育机制

新警是公安队伍的新鲜血液和新鲜力量，也是“三能”铁军队伍的根本。近年来，兰溪市公安局坚持以“三能”要求为指引，依据“以人为本、不拘一格、个性培养、全科培育”的理念，搭建新警快速成长平台，不断完善新警成长培育机制，努力实现“一年跟着干、两年自己干、三年成骨干”的培育目标，为兰溪公安事业可持续发展储备强劲动能。

学习培训 推动新警全面成长

政治理论学习是新警系好公安生涯第一粒扣子的关键，也是角色转变、成长为一名人民警察的必要一步。兰溪市公安局持续推进“铸魂”工程，始终将思想政治建设摆在首位，努力把政治学习成果转化为为民服务的内生动力。

广泛学、深度学、碎片学……该局在严格落实好每周一政治学习的基础上，结合多层次的政治理论学习，切实筑牢新警信仰之基、把稳思想之舵，不断强化新警的政治担当，促进新警思想观念的转变，明确身份定位，为培养“三能”优秀新警夯实根基。

“忠诚是公安民警最宝贵的品质。”“不管大事小事，只要是有利于群众的事，都要竭尽全力做好！”今年4月，兰溪市副市长、市公安局局长陈焕进结合自身经历，为全局从警3年内的新警上了一堂思想教育课，并对他们寄予了殷切希望。全局新警都深受启发。

游埠派出所民警章普超入警满2年，他在心得感悟中这样写道：“作为一名基层民警，面对最多的是家长里短、邻里纠纷、求助咨询，烦琐细碎，但此刻我正站在从警这条长路的起点，会用脚踏实地的干劲，不畏艰辛的拼劲，时不我待的激情拼搏实干，更好地担负起人民警察的神圣使命。”

“砰砰砰”，空旷的射击训练室内，密集的枪声响起。在教官的指导下，新警们正在进行紧张地训练。新警要迅速成长、担当重任，必须具备较高的素质能力和业务本领。市公安局定期组织新警参加综合能力测试，检验上一阶段的学习成果，同时强化实战练兵，以实战、实用、实效为导向，发挥“执法办案训练角”“警务指挥训练角”“警体技能训练角”作用，严格按照“每周一练、每月一测”制度，以小课堂的形式开展“实战”课，在全局形成“练体能、强体魄、为实战”的浓厚氛围，全面提升整体战斗力。

此外，针对有技能特长或表现特别突出的“苗子型”新警，根据轮岗交流锻炼考核成绩和本人意愿，安排上挂至重点单位培养，或选派参加大案要案侦办，在专案攻坚中锤炼成长。

青蓝工程 强化新警培养基础保障

“这次培训很有帮助，让我对处警流程有了更加清晰的认知。”9月4日晚，开发区派出所组织今年下半年新警开展教科书式执法学习培训，提高新警的执法素质和案件执法能力，让新警在短时间内学会警情处置、案件办理，帮助他们尽快适应和熟悉公安工作。

为让新警以最快速度熟悉、适应基层勤务，磨炼自身本领，市公安局积极落实好新警驻所制，将新入职民警分派至基层派出所实习，让他们在公安工作最基层的战斗堡垒历练，通过与群众零距离接触，了解社情民意，经风雨、见世面，得到迅速成长。

幼苗的生长离不开沃土的滋养，新警的成长离不开前辈的帮助与引导。市公安局持续深化青蓝工程，全面推行一对一“警师警徒”传帮带培养模式，为新警培养继续做强基础保障。

戴旭宇和陈远鹏是一对警师警徒。2020年，陈远鹏通过社会招考考入兰溪市公安局，分配到梅江派出所工作。作为一名初出茅庐的外地籍新警，他面对基层工作多少有些无所适从，也听不懂群众的方言。处警办案流程、与群众沟通方法……警师戴旭宇手把手教导陈远鹏，陈远鹏自身也非常用功，努力吸收警师传授的知识。同时，每周常态化下村走访，学习本地方言，对辖区熟悉率越来越高，慢慢能听懂并用简单的方言与群众沟通。虽然是所里年纪最小的民警，但是也逐渐能独当一面。今年10月份，陈远鹏成功排查并阻止了一起情感纠纷，有效防范了因纠纷引发的重大风险，也因此荣立个人三等功。

该局选择政治素质高、业务能力强、作风过硬的骨干民警作为警师上报人选，由政治处牵头组织相关职能部门对推荐人选进行联审，最后确定警师人选。在日常工作中，警师悉心传授经验方法，管工作、管作风、管纪律，全方面培育，引导新警主动思考、自我提升。

“接下来，为进一步推动新警培育工作，我们还计划选取4个治安情况较为复杂的城区派出所，建立‘新警培育实训基地’，做好硬件设施保障，制定培训计划和方案，为兰溪公安高质量队伍建设提供人才支撑。”市公安局相关负责人说。

严管厚爱 抓好新警队伍建设

新警需要严格的日常管理，抓牢习惯养成。市公安局坚持将“严管”与“厚爱”有机结合，常态化对新警开展警示教育，签订廉洁承诺书，并通过集中学习《警示曝光栏》典型案例和警示教育片等方式，自觉做到知敬畏、存戒惧，确保队伍不踩“红线”、不闯“雷区”。

同时，工作上每月开展队伍风险研判分析，落实针对性谈心谈话，所队领导经常性听取新警思想工作情况汇报，掌握新警思想动态，及时纾解指明方向。生活上主动关心关爱，从新警8小时外生活入手，对有需求和困难新警通过实地或者电话家访的方式，帮助解决困难，并建立家属微信群，加强沟通联系。

10月11日下午，一场丰富有趣的心理团辅活动在市公安局开展。在辅导员的引导下，青年民警通过一个个小游戏释放内心的压力，并随着音乐冥想，感受心灵的宁静。

公安工作繁重，民警工作和心理压力大，市公安局重视新警的心理健康状况，邀请心理健康专家及时做好心理疏导，并结合“兰警云课”开展心理健康知识讲座。同时，着手强化心理健康服务团队建设，定期到所队开展心理健康服务活动，进一步提升新警心理素质，确保新警始终保持乐观的心态，以更加昂扬的斗志、笃定的信念做好公安工作。

通讯员 胡含笑 记者 陈志恒